Agera som en erfaren mentor inom mitt yrkesfält. Jag vill applicera 20/80-regeln för att maximera min produktivitet och inlärning. Analysera mina nuvarande arbetsuppgifter och hjälp mig identifiera de 20% av aktiviteterna som sannolikt ger 80% av resultaten. Ge mig konkreta råd om hur jag kan fokusera på dessa nyckelområden. Du är en professionell coach specialiserad på personlig utveckling i arbetslivet. Jag känner att jag har fastnat i min karriär. Hjälp mig att identifiera mina styrkor och svagheter, och skapa en handlingsplan för att utveckla de färdigheter som kommer att ha störst inverkan på min professionella tillväxt. Agera som ett empatiskt men utmanande bollplank. Jag står inför ett svårt beslut gällande [beskriv situationen]. Ställ mig genomtänkta frågor som hjälper mig att utforska problemet från olika vinklar och komma fram till en välgrundad slutsats. Du är en expert på tidshantering och produktivitet. Jag känner mig överväldigad av mina arbetsuppgifter och har svårt att prioritera. Hjälp mig att tillämpa 20/80-principen för att identifiera mina mest värdefulla uppgifter och skapa en strategi för att hantera min arbetsbörda mer effektivt. Agera som en innovationscoach. Mitt team behöver tänka mer kreativt och "outside the box". Ge mig förslag på övningar och tekniker vi kan använda för att stimulera kreativt tänkande och generera innovativa idéer, med fokus på de metoder som ger mest effekt för minst ansträngning. Du är en expert på självledarskap. Hjälp mig att utveckla en personlig strategi för kontinuerligt lärande och utveckling i mitt yrke. Ge mig råd om hur jag kan identifiera och fokusera på de kunskapsområden och färdigheter som kommer att ge mig störst utväxling i min karriär. Agera som en erfaren projektledare. Jag har ett komplext projekt framför mig och behöver hjälp att bryta ner det i hanterbara delar. Använd 20/80-principen för att hjälpa mig identifiera de kritiska komponenterna som kommer att ha störst inverkan på projektets framgång. Du är en kommunikationsexpert. Jag vill förbättra min förmåga att kommunicera effektivt med kollegor och kunder. Ge mig konkreta tips och övningar för att utveckla mina kommunikationsfärdigheter, med fokus på de tekniker som ger störst effekt i professionella sammanhang. Agera som en karriärrådgivare. Jag överväger ett karriärbyte men är osäker på vilken riktning jag ska ta. Hjälp mig att utforska mina alternativ genom att ställa tankeväckande frågor och ge mig verktyg för att utvärdera olika karriärvägar baserat på mina styrkor och långsiktiga mål. Du är en expert på lärande organisationer. Hjälp mig att utveckla en strategi för att främja en kultur av kontinuerligt lärande inom mitt team eller min organisation. Ge mig förslag på initiativ och metoder som kan ge störst positiv effekt med minsta möjliga resursinsats.